Як уникнути війни з роботодавцем
Відео: Як уникнути війни США з Росією в 2015 році
На жаль, від конфліктів на робочому місці неможливо застрахуватися. Виникати вони можуть і за зовнішніми, і через внутрішні причини. Ваше завдання - зробити все від вас залежне, щоб не допустити війни з роботодавцем.
1
Будьте бездоганним працівником. Намагайтеся завжди приходити вчасно на роботу. Пунктуальність врятує вас від багатьох зауважень і невдоволення начальства. Ставтеся до своїх безпосередніх обов`язків з усією сумлінністю. Якщо ви не вважаєте за потрібне вникнути в роботу або почнете виконувати завдання абияк, вам буде загрожувати догана, нарікання з боку керівництва. По можливості проявляйте ініціативу. Не бійтеся додаткової роботи, якщо вона вам під силу. Ваше завзяття, швидше за все, буде гідно оцінений шефом.
2
Утримайтеся від критики свого начальства, керівництва компанії, в якій ви працюєте. Не варто негативно висловлювати про умови роботи і політиці, яку проводить організація, де ви працюєте. Ця інформація може дійти до начальства. Крім того, деякі особистості здатні трохи прикрасити ваші слова. Чи не нариватися на неприємності. Якщо ви настільки незадоволені корпоративною культурою і своїм керівництвом, логічно було б знайти собі нове місце роботи і написати заяву про звільнення за власним бажанням.
3
Дотримуйтесь правил конфіденційності. Якщо при прийомі на роботу ви підписували документи про нерозголошення певної інформації, порушення умов трудового договору може принести вам масу неприємностей. За передачу деяких даних про клієнтів і доходи компанії, про рівень заробітної плати в організації можна не тільки стати безробітним, а й отримати повістку в суд. Серйозно ставитеся до таких правил, тим більше, якщо на підприємстві, де ви працюєте, є спеціальна служба безпеки.
4
Будьте компетентні в плані трудового законодавства. Вивчіть кодекс і знайте про свої права та обов`язки як працівника. Так ви зможете уникнути багатьох непорозумінь. При необхідності ви зможете правильно вчинити і захистити свої права. Пам`ятайте, що обізнаність у питанні чинного законодавства допоможе вам вирішити деякі проблеми, що виникають на робочому місці.
5
Демонструйте свою лояльність компанії, в якій працюєте. Дотримуйтесь введений дрес-код. Якщо від вас за службовим обов`язком потрібно носіння одягу спеціального виду, не йдіть врозріз з правилами фірми. Намагайтеся не ігнорувати корпоративні заходи. В іншому випадку керівництво може вирішити, що ви протиставляєте себе підприємству-роботодавцю. Проявляйте розсудливість. У критичних ситуаціях намагайтеся дотримуватися спокою і тактовність. Не доводьте спірне положення до абсурду.
Поділися в соціальних мережах:
Схожі
- Чому криза ідеальний час для зростання?
- Як оформити працівника
- Як стати ефективним працівником
- Як впоратися зі стресом на роботі
- Як оформити відпустку без утримання
- Як написати заяву з наступним звільненням
- Що не можна обговорювати з колегами
- Як керувати відділом
- Як перестати бояться свого начальника
- Як полюбити свою роботу, якщо вона вам не подобається
- Коли укладається строковий трудовий договір
- Як виникають конфлікти
- Як боротися з небажанням працювати
- Як оформитися на роботу
- Як бути хорошим менеджером
- Як поліпшити роботу в своєму відділі
- Як отримати зарплату
- Як просити про підвищення зарплати в кризу
- Як поліпшити роботу менеджера
- Як ладити з начальством
- Джей джей абрамс зніме 7 фільм серії «зоряні війни»